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Intelligenza artificiale e risorse umane. Il nuovo progetto di ArlatiGhislandi: un sistema agentico per le HR d’impresa
ArlatiGhislandi ha avviato una partnership con Syrto, tech company specializzata nell’intelligenza artificiale applicata all’analisi delle imprese, per sviluppare un sistema agentico dedicato alla gestione delle HR d’impresa.
Il progetto combina la competenza giuslavoristica dello studio con le capacità predittive di Syrto per offrire ai responsabili HR uno strumento in grado di valutare costi e benefici delle scelte sul lavoro, anticipare i segnali di instabilità organizzativa e supportare le decisioni strategiche sulle risorse umane con modelli fondati sui dati.
Un’evoluzione dell’offerta professionale che riflette le due anime di AG: quella giuslavorista e quella tecnologica.
Ne ha parlato in dettaglio Massimiliano Arlati con Il Sole 24 Ore, nell’articolo di Massimiliano Carbonaro dedicato all’adozione dell’AI negli studi professionali.